Выходные дни при 36-часовой рабочей неделе: принимающие решения и факторы выбора
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3691387
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославРабочий график, включая выходные дни, устанавливается на основании Трудового кодекса Российской Федерации. Вопрос о том, какие дни принять в качестве выходных при 36-часовой рабочей неделе, решается с учетом требований Кодекса. Согласно статье 92 Трудового кодекса Российской Федерации, суббота и воскресенье признаются выходными днями. Однако, возможно изменение порядка и сроков их проведения в соответствии с трудовыми договорами, коллективными договорами, локальными нормативными актами, соглашениями и приказами работодателя.
Вопрос регулируется Трудовым кодексом Российской Федерации, а также трудовым договором, коллективным договором, локальными нормативными актами, соглашениями и приказами работодателя.
Статья 92 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы