Возможность совмещения работы по договору с другой деятельностью: пример бурения.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2579665
Ответы юристов (1)
Смешивание такой деятельности с работой по трудовому договору будет зависеть от определенных обстоятельств, включая трудовой договор, положения коллективного договора, законодательство, связанное с выполнением бурения и другие факторы. Однако, если совмещение этих видов деятельности не противоречит законодательству и требованиям организации, то это возможно.
Для решения данного вопроса необходимо провести проверку трудового договора и правил внутреннего трудового распорядка организации, в которой работает человек. Если в этих документах нет запрета на совмещение работ, то следующим шагом должно быть заключение дополнительного соглашения к трудовому договору, в котором будет урегулирован вопрос совмещения работ и определены условия такого совмещения. В случае, если работник является ипотекойнтратором, должно быть урегулировано и возможные вопросы материальной ответственности за возможный вред, причиненный имуществу работодателя в процессе бурения.
Статьи Трудового кодекса РФ, регулирующие совмещение работ: статьи 57, 58 и 59.
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы