Возможность смены работы и оставаться в квартире при коммерческом найме: права владения и городские условия

Согласно статье 674 Гражданского кодекса Российской Федерации, при коммерческом найме жилья квартира является собственностью собственника, который ее сдаёт, то есть организации или частного лица. Поэтому, если в договоре найма обусловлено, что Вы имеете право на проживание в данной квартире, работающий ли Вы или нет, не имеет значения. Однако, для точного ответа на этот вопрос необходимо ознакомиться со всеми условиями договора найма.

Для решения данного вопроса вам потребуются следующие документы:

1. Договор коммерческого найма жилья, заключенный между вами и собственником квартиры или уполномоченным им лицом.

2. Приказ организации, в которой вы работаете, о предоставлении вам жилья в рамках коммерческого найма.

3. Документы, подтверждающие вашу смену работы и ваши новые доходы.

4. Согласие собственника квартиры на продолжение вашего проживания в квартире, несмотря на изменение работы.

Также, возможно, потребуется заключить новый договор коммерческого найма жилья с собственником квартиры, с учетом вашей смены работы и измененных доходов.

Статьи закона, которые могут быть применимы в данном случае:

1. Гражданский кодекс РФ (статьи 672-687) - регулирует отношения по договору найма жилого помещения, в том числе коммерческого.
2. Жилищный кодекс РФ (статьи 30-34) - устанавливает права и обязанности арендаторов жилых помещений.
3. Закон РФ "О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним" (статья 16) - определяет порядок государственной регистрации договора найма жилого помещения.