Возможность работы на преподавательской должности для владельца ограниченной группы инвалидности.

Согласно трудовому законодательству Российской Федерации, рабочая неделя должна составлять не более 40 часов для работников, не работающих в режиме неполного рабочего времени. Однако, возможны исключения при наличии у работника индивидуальных особенностей здоровья и соответствующей медицинской документации, предоставленной работником работодателю. Если в справке об инвалидности указано, что не положена физическая нагрузка, то работодатель должен учесть это при определении режима работы данного работника. В случае преподавания, необходимо регулировать объем преподаваемых часов таким образом, чтобы не нарушать режим работы, определенный для данного инвалида в соответствии с медицинской документацией.

Для ответа на данный вопрос может понадобиться следующая документация: 1. Справка об инвалидности лица, имеющего инвалидность 3 группы; 2. Трудовой договор, устанавливающий объем рабочего времени и ставку заработной платы; 3. Трудовая книжка, если имеется; 4. Нормативные правовые акты, регулирующие трудовые отношения и права инвалидов в Российской Федерации; 5. Дополнительные медицинские справки и заключения, если таковые имеются и могут оказать влияние на решение поставленного вопроса. Однако, для полноценного ответа, необходимо ознакомиться с подробностями конкретной ситуации, а также с дополнительными законодательными актами на тему трудовой занятости инвалидов в России.

Для решения данного вопроса необходимо обращаться к следующим статьям закона: - статья 19 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»; - статья 10.2 Федерального закона от 08.03.2015 № 17-ФЗ "Об обеспечении доступности среды для инвалидов и других маломобильных групп населения".