Возможность получения выходных дней за ребенком-инвалидом: как получить 4 выходных дня в месяц для родителя?

Здравствуйте. В соответствии с законодательством Российской Федерации, одному родителю можно получить 4 выходных в месяц за ребенком инвалидом, если второй родитель находится на работе или на другой работе по согласованию с работодателем, или является инвалидом, либо ухаживает за другим ребенком-инвалидом, либо в связи с другими уважительными причинами находится в нерабочем (выходном) дне. Если же второй родитель сидит по уходу за ребенком-инвалидом, то первому родителю такое право не предоставляется.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: - Свидетельство о рождении ребенка; - Документ, подтверждающий инвалидность ребенка; - Справка о том, что один из родителей работает, а второй находится на уходе за ребенком инвалидом; - Заявление на получение 4-х выходных в месяц за ребенком инвалидом.

Однако, стоит уточнить, что право на получение дополнительных выходных дней за ребенком инвалидом принадлежит не конкретному родителю, а лицу, осуществляющему уход за ребенком инвалидом. То есть в данном случае, если один из родителей работает, а другой находится на уходе за ребенком инвалидом, то оба родителя могут претендовать на получение дополнительных выходных дней в месяце.

Статья 256 Трудового Кодекса РФ.