Возможность получения оплачиваемого отпуска после длительного больничного: правила и ограничения
Подробности обращения и ответы юристов.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3848202
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В соответствии с законодательством Российской Федерации, если работник находился на больничном листе в течение полугода, он сохраняет право на получение оплачиваемого отпуска. В таком случае, работник имеет право взять трудовой отпуск после выхода с больничного листа, в соответствии с договором труда и законодательством о труде.
Для решения данного вопроса потребуется трудовой договор, больничные листы, приказы о предоставлении больничного листа и другие документы, связанные с трудоустройством и больничным листом.
Статья 115 и 116 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы