Возможное увольнение по причине уголовной статьи: история 4-летней безупречной работы на предприятии
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3468558
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославУвольнение с предприятия возможно в случае совершения работником уголовного преступления. В данном случае, если работник обвинен в совершении уголовного преступления и его вина будет доказана в суде, предприятие имеет право уволить работника согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, статья 81 пункт 1.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: решение суда об обвинении работника в совершении уголовного преступления и подтверждение факта его увольнения с предприятия.
Применимыми статьями закона для решения данного вопроса являются статья 81 пункт 1 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Услуга может помочь:
- если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
- когда решение принимает суд;
- если в деле участвуют органы опеки.
Специалисты, предлагающие услугу, могут:
- проверить законность реализации недвижимости;
- убедиться в адекватности выставленной цены;
- помочь в аудите госреестров.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы