Воспитатель 1 кв. категории: переход в новое образовательное учреждение и возможность аттестации

Как юрист специализирующийся на законодательстве Российской Федерации, отвечу, что в соответствии с Федеральным законом "Об образовании в Российской Федерации" и Положением о прохождении педагогической аттестации, выданном Министерством образования и науки Российской Федерации, аттестация проводится в том образовательном учреждении, где педагоги работают на момент прохождения аттестации.

Таким образом, при наличии заключенного трудового договора на новой должности в новом образовательном учреждении, педагог не может проходить аттестацию в предыдущем месте работы, где он уже не работает и не является сотрудником. Рекомендую обратиться за консультацией к начальнику кадровой службы нового образовательного учреждения, который может подробнее проконсультировать по наличию возможности прохождения аттестации и переоценки квалификационной категории на новом месте работы.

Для решения данного вопроса, возможно, понадобятся следующие документы:

1. Трудовой договор с новым образовательным учреждением.
2. Документы, подтверждающие квалификационные требования для должности воспитателя в новом образовательном учреждении.
3. Документы об образовании и стаже работы в сфере образования.
4. Нормативно – правовые акты, регулирующие порядок аттестации педагогических работников.

Необходимо уточнить, каким образом осуществляется процедура аттестации в новом образовательном учреждении, и какие документы и требования необходимы для ее прохождения.

Статья 33 Трудового кодекса РФ "Права и обязанности работника при заключении трудового договора", статья 77 Трудового кодекса РФ "Преемственность трудовых отношений при смене работодателя", статья 189 Трудового кодекса РФ "Аттестация работников", статья 32-1 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации".