Образовательное учреждение и медицинское учреждение: договор на обучение и конфликт интересов среди руководителей

Да, в данном случае может иметь место конфликт интересов, так как руководители образовательного бюджетного учреждения и бюджетного медицинского учреждения являются родственниками, а заключение договора на обучение между указанными учреждениями может привести к возникновению вопросов о целесообразности и корректности такого сделки. Для исключения возможных последствий, руководители обоих учреждений должны принять меры для защиты интересов своих организаций и пересмотреть возможность заключения такого договора или привлечь третьих лиц для ведения переговоров.

Для ответа на этот вопрос могут потребоваться следующие документы:

1. Договор на обучение между образовательным бюджетным учреждением и бюджетным медицинским учреждением.

2. Уставы и другие учредительные документы обоих учреждений.

3. Приказы о назначении руководителей обоих учреждений.

4. Свидетельства о родственных отношениях между руководителями обоих учреждений.

На основе этих документов можно проанализировать возможность наличия конфликта интересов. При наличии такого конфликта рекомендуется принимать меры для его урегулирования в соответствии с действующим законодательством.

Статья 57 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" и Статья 6 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" могут быть применены в данной ситуации для решения вопроса о конфликте интересов между руководителями бюджетных учреждений, заключившими договор на обучение и являющимися родственниками.