Военнослужащий по контракту: проблемы с ветеранским отпуском и отказ в текущем году
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2987212
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, дополнительный отпуск ветеранов боевых действий предоставляется ежегодно в размере не менее 35 календарных дней. Если военнослужащий по контракту не успел отгулять дополнительный отпуск ветерана боевых действий в том календарном году, то он должен был быть по уважительной причине перенесен на следующий календарный год и ему должно было быть предоставлено возможность отгулять данный отпуск в текущем календарном году. Если военнослужащему было отказано в предоставлении дополнительного отпуска ветерана боевых действий по уважительной причине, то ему необходимо обратиться к начальству вышестоящего командования или в юридическую консультацию для защиты своих прав.
Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:
- Копия действующего контракта на военную службу.
- Копия приказа или распоряжения о назначении дополнительного отпуска ветерана боевых действий.
- Копия рапорта об отгуле дополнительного отпуска ветерана боевых действий, поданный в том году.
- Копия документа об отказе в отгуле дополнительного отпуска в том году.
- Копия документа, подтверждающего факт пропуска отпуска по вине командования.
Эти документы помогут установить обстоятельства данного случая и дать правовую оценку действий сторон. Они основа для рассмотрения жалобы или заявления на взыскание возмещения в связи с нарушением прав военнослужащего.
Статьи, которые могут быть применимы: Статья 22 Федерального закона "О военной службе", статья 115 Трудового кодекса Российской Федерации, статья 32 Федерального закона "Об отпусках работников".
Услуги юристов
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы