Увольнение по семейным обстоятельствам в связи с болезнью супруги и несовершеннолетними детьми. Последствия и необходимые документы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3911889
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Согласно действующему законодательству Российской Федерации, увольнение по семейным обстоятельствам возможно в случае, когда существуют обоснованные причины, которые затрудняют возможность одного из родителей воспитывать несовершеннолетних детей. В вашем случае, болезнь вашей жены является такой обоснованной причиной. Необходимо подготовить соответствующие документы и отправить рапорт на вашего непосредственного руководителя или в соответствующую службу. Ваше увольнение будет рассматриваться и приниматься на основании законодательства и установленных процедур.
Для решения данного вопроса, вам понадобятся следующие документы:
1. Заявление на увольнение по семейным обстоятельствам;
2. Медицинская справка, подтверждающая болезнь вашей жены;
3. Свидетельства о рождении троих несовершеннолетних детей;
4. Военный билет или иной документ, подтверждающий вашу службу по контракту и участие в СВО;
5. Документы, подтверждающие вашу награду медалью.
Данный случай регулируется следующими статьями:
- Статья 81.2 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может пригодиться если:
- взыскание несправедливое или слишком суровое;
- нет знаний, как восстановить свои права;
- помощь нужна срочно.
Услуга может помочь, если:
- виновник аварии не платит средства компенсации;
- требуется судебное разбирательство;
- нужна срочная юридическая подсказка.
Воспользовавшись услугой, вы получите:
- восстановление своих прав;
- качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
- консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы