Устранение недочетов в установленном шкафу купе: расчет неустойки и сроки ответа на претензию
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3468831
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, если поставщик товара (в данном случае, компания) не устранила недостатки товара в установленный срок, покупатель (в данном случае, вы) вправе потребовать установленные законом санкции, включая неустойку. В данной ситуации, поскольку компания обещала устранить недостатки в течение 2-х месяцев, с момента истечения данного срока начинает течь срок для требования неустойки.
Что касается процента неустойки, он регулируется гражданским законодательством Российской Федерации и зависит от степени вины поставщика и суммы требования покупателя. Однако обычно процент неустойки составляет 0,1% от стоимости товара за каждый день просрочки.
Для более точного определения размера неустойки и применимых статей закона необходимо обратиться к конкретным фактам и документам данного случая.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: 1. Документы, подтверждающие покупку и установку шкафа купе. 2. Документы, свидетельствующие о наличии недочетов и обращении в компанию за их устранением. 3. Копия написанной претензии и подтверждение ее отправки компании.
Для решения данного вопроса могут применяться следующие статьи закона: 1. Статья 18 Федерального закона от 7 февраля 1992 года № 2300-1 «О защите прав потребителя». 2. Статья 20 Федерального закона от 7 февраля 1992 года № 2300-1 «О защите прав потребителя». 3. Статья 333 Гражданского кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы