Успешный предприниматель начинает новую карьеру: подтверждение стажа важно

Для подтверждения стажа работы в качестве предпринимателя необходимо обратиться в налоговую инспекцию с запросом о выдаче справки о доходах, облагаемых налогом на доходы физических лиц. Данная справка будет являться документом, подтверждающим стаж работы в качестве предпринимателя.

Для подтверждения стажа в период работы в качестве предпринимателя могут потребоваться следующие документы:

1. Выписки из ЕГРЮЛ или ЕГРИП, подтверждающие факт регистрации в качестве предпринимателя.

2. Декларации по упрощенной или общей системе налогообложения, сдача которых является обязательной для предпринимателей. Такие декларации могут использоваться как дополнительное подтверждение стажа работы.

3. Выписки из банковских счетов, если была ведена бухгалтерия, подтверждающие обороты и платежи в период работы в качестве предпринимателя.

4. Договора с контрагентами и другие документы, свидетельствующие о реализации товаров или услуг в период предпринимательской деятельности.

5. Решения арбитражных судов в качестве ответчика или истца по делам, связанным с предпринимательской деятельностью.

6. Любые другие документы, которые могут подтвердить факт работы в качестве предпринимателя.

Необходимость и возможность предоставления каждого конкретного документа зависит от целей и требований подтверждения стажа в данном конкретном случае.

Статьи, применимые для данного вопроса, могут различаться в зависимости от трудового договора, штата организации и других факторов, которые недоступны для предоставления в данном вопросе. Однако в целом, для подтверждения стажа предпринимательской деятельности может быть применимыми следующие статьи:

• Трудовой кодекс Российской Федерации (статья 190.1 "Дополнительное соглашение о трудовом договоре" и статья 190.5 "Сводный трудовой документ")

• Закон Российской Федерации "О страховых пенсиях" (статьи 17 и 18 "Страховой стаж", статья 24 "Период признания страхового стажа")

• Постановление Правительства Российской Федерации от 10.12.2004 № 706 "Об утверждении Правил формирования трудовых книжек работников" (статья 4 "Порядок внесения записей в трудовую книжку")