Уровни высшего образования: бакалавриат и специалитет. Оплачиваемый учебный отпуск при обучении на бакалавриат с уровнем специалиста. Статья 177 ТК РФ.

В соответствии с ч. 5 ст. 10 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ, бакалавриат и специалитет являются самостоятельными уровнями высшего профессионального образования, что означает, что получение уровня "бакалавр" и наличие уровня "специалист" являются разными ступенями образования. Следовательно, вопрос о положенном оплачиваемом учебном отпуске при получении образования уровня "бакалавр" при наличии уровня "специалист" регулируется правилами, установленными для соответствующего уровня образования. Статья 177 ТК РФ определяет уровень образования как квалификационный уровень, полученный в соответствии с образовательными программами среднего профессионального образования, высшего профессионального образования, послевузовского профессионального образования. Она не дает конкретного определения уровня "бакалавр" или "специалист".

Для решения вопроса о положенности оплачиваемого учебного отпуска при получении образования уровня "бакалавр" при наличии уровня "специалист", необходимо предоставить следующие документы: - Свидетельство о наличии уровня образования "специалист"; - Документы подтверждающие поступление и обучение на уровне "бакалавр"; - Копию Трудового кодекса Российской Федерации; - Копию Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ.

В статье 177 Трудового кодекса Российской Федерации под уровнем образования подразумеваются любые уровни образования, полученные в аккредитованных образовательных учреждениях, включая начальное профессиональное образование, среднее профессиональное образование, высшее образование и дополнительное профессиональное образование.

1. Часть 5 статьи 10 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации".

2. Трудовой кодекс Российской Федерации (статья 177).

Отвечая на поставленный вопрос, следует отметить, что статья 177 ТК РФ определяет уровень образования работника и его квалификацию, которые учитываются при заключении трудового договора и при расчете заработной платы.

В отношении оплачиваемого учебного отпуска при получении образования уровня "бакалавр" при наличии уровня "специалист" следует обратиться к правилам, установленным законодательством о высшем образовании. В частности, для решения данного вопроса могут быть применимы такие статьи, как часть 3 статьи 49, статья 51 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации".