Уход в декрет отцу: права и процедура. Список документов для отпуска по уходу за ребенком и советы по отправке в работодателю.

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, отпуск по уходу за ребенком предоставляется одному из родителей, в том числе и отцу, при условии, что мать ребенка не находится в отпуске по уходу за ребенком.

Для того чтобы уйти в отпуск по уходу за ребенком вместо жены, необходимо будет предоставить в отдел кадров следующие документы:

• Заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком (можно составить самостоятельно или использовать готовую форму заявления, предоставляемую работодателем)
• Копия свидетельства о рождении ребенка

Также, работодатель может потребовать предоставить другие документы, подтверждающие факт рождения ребенка и право на отпуск. Например, справку из роддома или копию трудовой книжки с записью о предыдущем уходе за ребенком.

Для того чтобы гарантировать обработку документов и предотвратить их потерю, рекомендуется отправить их заказным письмом с уведомлением о вручении либо вручить лично работодателю с подачей расписки. Также, рекомендуется сохранить копии отправленных документов и сохранить доказательства отправки.

Заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком
Копия свидетельства о рождении ребенка

Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации