Удержание 50% заработной платы при наличии несовершеннолетних детей: оспаривание и правомерность

Удержание 50 процентов с заработной платы стороной по исполнительным листам допустимо в случае, если имущество должника недостаточно для полного исполнения требования по исполнительному листу и он обязан содержать несовершеннолетних детей. При наличии пяти несовершеннолетних детей, такое удержание может быть правомерным, но не в полном объеме. Закон предусматривает ограничение на минимальный размер заработной платы, который должен быть оставлен должнику для самостоятельного обеспечения себя и свой семьи. Рекомендую обратиться к компетентному юристу для проверки законности процента удержания и возможности оспорить его.

Для решения данного вопроса может потребоваться предоставление следующих документов:
1. Копия исполнительного листа, по которому производятся удержания.
2. Свидетельство о рождении детей, подтверждающее их несовершеннолетний статус.
3. Копия трудового договора и выписка из заработной платы, подтверждающие размер удержаний.

Ответ на данный вопрос можно найти в следующих статьях закона:
- Статья 91 Федерального закона 'О принудительном исполнении' (Право на содержание должником своих несовершеннолетних детей).
- Статья 115 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (Исполнительное производство на основании исполнительных документов).
- Статья 157 Трудового кодекса Российской Федерации (Размер заработной платы, удержание и ограничение на размер удержания для обеспечения содержания работника и его семьи).