Статус сторожа: определение и связь с трудовым договором.

В соответствии с Законом Российской Федерации "Об охране объектов" и нормативными актами, регулирующими деятельность по охране объектов, сторож вахтер, работающий по трудовому договору, может быть штатным работником охраны. Однако, итоговое решение в данном вопросе может быть принято только после изучения соответствующих документов и детального ознакомления с конкретной ситуацией.

Для ответа на данный вопрос необходимо изучить Трудовой кодекс Российской Федерации, Указ Президента РФ "О мерах по обеспечению безопасности объектов транспортной инфраструктуры", Федеральный закон "О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации", приказы и инструкции МВД и МЧС, регулирующие охранную деятельность. Кроме того, необходимо изучить договор трудового найма и внутренний документ работодателя, определяющий должностные инструкции сторожа-вахтера и его права и обязанности. После тщательного изучения всей необходимой документации можно сделать вывод о классификации сторожа-вахтера как штатного работника охраны или нет.

Статья 10 Трудового кодекса Российской Федерации "Понятие штатного расписания", статья 190 Трудового кодекса Российской Федерации "Охрана труда при выполнении работ охраны объектов", статья 193 Трудового кодекса Российской Федерации "Рабочее время и время отдыха работников организаций охраны объектов".