Среднесписочная численность ИП: расчет и ответ на вопрос
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2434257
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, если у Вас был только один сотрудник за 2013 год, то среднесписочная численность Вашей организации равна одному сотруднику. Таким образом, в отчете о среднесписочной численности следует указать цифру "1".
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
Трудовой договор или документ, подтверждающий трудоустройство сотрудника за 2013 год.
Документы, подтверждающие, что вы являетесь индивидуальным предпринимателем.
Документы, свидетельствующие о фактическом трудоустройстве и численности работников за 2013 год (например, табель учета рабочего времени).
Законы и нормативные акты, регулирующие порядок расчета среднесписочной численности работников, налоговые законы и иные законы РФ, применимые к данному вопросу.
Документы, подтверждающие фактические данные, необходимые для расчета среднесписочной численности, такие как данные о дате приема или увольнения сотрудника в течение года.
Исходя из предоставленной информации невозможно ответить на вопрос о том, какая цифра должна стоять в отчете о среднесписочной численности, так как необходимо учитывать все вышеперечисленные документы и данные.
Статья 10 Федерального закона от 24.07.2002 № 102-ФЗ "О средней заработной плате" и статья 6 Федерального закона от 19.04.1991 № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы