Служебный стаж и увольнение по состоянию здоровья: ответы на важные вопросы

Здравствуйте, по данному вопросу можно выделить следующие ответы:

1. В соответствии со статьей 49 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" Вам необходимо будет оставаться на службе до выплаты денежной компенсации за жилье.

2. По состоянию здоровья Вас могут перевести на другую должность или в другую воинскую часть. В этом случае Вы будете состоять на службе в качестве военнослужащего по новой должности или в другой воинской части.

3. В случае, если Вас не переведут на другую должность или в другую воинскую часть, то Вы останетесь в штате воинской части до выплаты денежной компенсации за жилье.

Для решения данного вопроса вам понадобятся следующие документы:

1. Трудовой договор с указанием условий о выплате компенсации за жилье при увольнении.

2. Медицинская документация, подтверждающая диагноз и состояние здоровья.

3. Документы, подтверждающие общую выслугу лет, в чистом и льготном исчислении.

4. Документы, подтверждающие категорию увольнения по состоянию здоровья (в данном случае категория "Д").

5. Регламент воинской службы и действующее законодательство Российской Федерации о правах и обязанностях военнослужащих.

На основании предоставленных документов ваши права и обязанности как военнослужащего будут определены в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Указанный вопрос требует более подробного изложения фактических обстоятельств и документов, которыми располагает старший сержант. Однако, на основании имеющихся данных и без дополнительной консультации с клиентом, можно предположить, что применимы следующие статьи законодательства:

• Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации". В соответствии со ст. 25 этого закона, денежная компенсация за жилье выплачивается гражданам, которые увольняются с государственной гражданской службы по пунктам 3, 4 и 6 статьи 23 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ. Однако, так как старший сержант служит на контрактной основе, данный закон ему не применим.

• Федеральный закон от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих". В соответствии со ст. 50 этого закона, военнослужащием можно признать гражданина, призванного на военную службу по контракту. Однако, в данном случае речь идет о контрактной службе в других силовых структурах, а не в армии, поэтому ст. 50 Федерального закона от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ не является применимой.

• Федеральный закон от 12 января 1996 года № 10-ФЗ "О болезнях, вызывающих временную нетрудоспособность работников и социальную защиту". Согласно ст. 18 данного закона, в случае временной нетрудоспособности работника, ему выплачивается пособие по временной нетрудоспособности.

Для точного ответа на заданный вопрос необходима дополнительная консультация и изучение документов старшего сержанта.