Режим работы в Пятерочке: сокращение рабочего времени, контроль через приложение и право на переработку
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3846097
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославВ соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работник имеет право на еженедельный отдых, обеденный перерыв и перерывы для отдыха. Обеденный перерыв должен быть не менее 30 минут и не более 2 часов. Приложение с расписанием должно учитывать полный рабочий день с учетом обеденного перерыва и перекуров. Если ваше рабочее время указано неполностью или не учитывает обед и перекуры, то вы имеете право требовать исполнения вашего трудового договора и работать только в указанные в приложении часы. Вы не должны перерабатывать время, которое вам не выделяют по указанному графику.
Копия трудового договора, копия приложения к трудовому договору с указанием сокращенных часов и копия приложения с расписанием работы.
Статья 96 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы