Расчет заработной платы в период больничного: сумма и особенности при непрерывном стаже 7 лет

"Как рассчитать заработную плату в период больничного, имея непрерывный стаж работы в течение 7 лет?"

| Влад, Москва
 

Ответы юристов (2)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1881 день
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Здравствуйте, для расчета суммы заработной платы в период больничного следует учитывать размер заработной платы за предыдущие два календарных года, а именно 2019 и 2020 годы. Сумма заработной платы за период больничного определяется как 100% средней заработной платы, полученной за указанный период по месту работы. Размер больничных начислений может зависеть от положений законодательства, а также от трудового договора или коллективного договора, заключенного с работником.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1881 день
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения вопроса о расчете заработной платы в период больничного, необходимо обратиться к соответствующему трудовому законодательству Российской Федерации, а именно к Трудовому кодексу РФ и Федеральному закону от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ "О социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

Конкретно с вышеуказанными документами можно ознакомиться в электронной форме на официальном сайте Гарант.ру или на сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.

В данном конкретном случае, при расчете суммы заработной платы в период больничного, необходимо руководствоваться действующими нормами и ставками оплаты труда в соответствующем регионе, а также правилами начисления и выплаты пособий по социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1881 день
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса применимы статьи 151 и 180 Трудового кодекса Российской Федерации.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1881 день
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения вопроса о расчете суммы заработной платы в период больничного, если имеется непрерывный стаж 7 лет, может потребоваться следующая документация:

  1. Трудовой договор, который заключен между работником и работодателем в момент начала работы на данном месте.

  2. Документы, подтверждающие выплату заработной платы, включая сведения о заработной плате за время болезни.

  3. Медицинские документы, подтверждающие нахождение на больничном.

  4. Сведения о стаже работы.

На основе этих документов, юрист может рассчитать размер и период выплаты пособия по временной нетрудоспособности работника. Если у вас есть дополнительные вопросы, я с удовольствием на них отвечу.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1881 день
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статьи 13.1, 15.1, 15.11, 182, 183 Трудового кодекса Российской Федерации.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1889 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Здравствуйте,

Сумма заработной платы в период больничного рассчитывается на основе заработной платы, которую получал работник за определенный период времени до временной нетрудоспособности, и составляет 100% от последней заработной платы, полученной перед выходом на больничный. При этом, если работник имеет непрерывный стаж работы не менее 5 лет, то за первые 3 дня временной нетрудоспособности он имеет право на полную выплату заработной платы, а с 4-го дня выплаты производятся из фонда социального страхования.

С уважением, юрист специализирующийся на законодательстве Российской Федерации.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Юрист поможет:

  • законно купить земельный участок;
  • доказать право собственности в суде;
  • составив соответствующие договора и документы.

Услуга может помочь в следующих направлениях:

  • собрать документы, которые будут полезны;
  • разобраться в какую инстанцию обращаться;
  • разъяснить ход процедуры.

Услуга нужна, если:

  • родитель не признает родства;
  • родитель умер или пропал без вести;
  • требуется взыскивать алименты на ребенка. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы