Расчет декретных при отработке до ухода: влияние зарегистрированной безработицы и время начала отпуска

Расчет декретных выплат будет произведен на основании заработка, получаемого на момент выхода на декретный отпуск. Однако, с учетом того, что в период с сентября 2017 года по настоящее время Вы не работаете, заработок будет нулевой. Следовательно, возможно, что размер декретных выплат будет минимальным. В случае, если у вас была оплачиваемая работа в период сентябрь 2017 - январь 2018 года, заработок за данный период также будет учитываться при расчете размера декретных. Необходимо уточнить, является ли увольнение с предыдущей работы по собственному желанию и было ли это увольнение увольнением по соглашению сторон или по инициативе работодателя. Также следует обратить внимание на стаж на предыдущей работе для целей расчета выплат в связи с декретным отпуском.

Для решения данного вопроса потребуется предоставить следующие документы:

1. Трудовую книжку с записями об увольнении в сентябре 2017 года и организации, где трудилась до этого момента.
2. Документы, подтверждающие, что после увольнения в сентябре 2017 года вы зарегистрировались в центре занятости и встали на учет как безработный.
3. Документы, подтверждающие трудоустройство на новой работе при наличии таковой (для случая устройства на новую работу до начала декретного отпуска).
4. Документы, подтверждающие наличие права на получение декретных выплат, такие как справки о заработной плате и другие документы, которые могут быть связаны с определением размера выплат.

На основании этих документов можно будет рассчитать размер декретных выплат, который будет полагаться вам, когда вы будете находиться в декретном отпуске.

Статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации.