Работа на двух работах: ограничения, правовые аспекты и здоровье

"Какие преимущества и ограничения связаны с возможностью работы на двух работах и каким образом это может повлиять на правовые аспекты, а также здоровье и производительность?"

| Гордей, Москва

2023-01-09

Категория: Без категории

6 1

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав

Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1890 дня

Ответов: 4612 Рейтинг: 10

В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, один работник не может официально работать на двух работах без совместительства. В случае, если работник хочет работать на двух работах, он должен заключить совместительство с одним из работодателей, что предусматривает особые условия труда и оплаты. При этом, работник также должен получить письменное разрешение от другого работодателя на совмещение работы без совместительства. В противном случае, работник будет нарушать законодательство о труде, что может повлечь за собой административные или дисциплинарные меры со стороны работодателей.

#5225786 2023-01-09 08:33:34

Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1890 дня

Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:
- Трудовой договор с каждым из работодателей
- Заявление о совместительстве и разрешение работодателя на совмещение работы без совместительства
- Письменное согласие от другого работодателя на совмещение работы без совместительства

#5225787 2023-01-09 08:35:14

Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1890 дня

Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статья 77 Трудового кодекса Российской Федерации

#5225788 2023-01-09 08:37:04

В работе Бесплатный

Горячая линия

БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Помощь при переводе на неполную ставку

Консультант может подсказать:

когда решение о переводе можно оспорить;
грозит ли процедура увольнением;
может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Заказать

Стоимость: 3000 руб.

Расторжение кредитного договора

Услуга поможет разобраться:

на каких основаниях расторгнуть договор;
как закончить сделку в одностороннем формате;
какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.

Заказать

Стоимость: 10000 руб.

Кредитные каникулы

Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.

Заказать

Стоимость: 2500 руб.