Работа медсестры на двух отделениях: возможности и ограничения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3778082
Ответы юристов (1)
Нет, нельзя старшую медсестру отделения заставить работать на двух отделениях без достаточных оснований. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работодатель имеет право вводить переработку и в неотложных случаях может направить работника на выполнение работы вне своей должности. Однако, работодатель обязан учитывать медицинские и психофизиологические особенности работников и обеспечивать условия, соответствующие предельным нормам труда. При назначении работы на двух отделениях, старшая медсестра должна иметь соответствующие квалификационные и медицинские требования.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: трудовой договор между старшей медсестрой и работодателем, приказ работодателя о переводе на работу на двух отделениях, медицинские заключения о пригодности старшей медсестры для работы на двух отделениях и другие документы, подтверждающие необходимость данного перехода.
Статьи 65, 71, 72 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы