Путешествие на машине из Североморска: оплата дороги, отпуск и коллективный договор

Почему нужно оплачивать дорогу, если у нас есть отпускной лист, справка и возможность ездить на машине, но ЖЭУ №7 не желает компенсировать расходы, не объясняя причину, и почему коллективный договор не доступен для ознакомления?

| Валерий, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1981 день
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Здравствуйте! Для решения данной ситуации необходимо уточнить, кто конкретно не хочет оплачивать дорогу - это работодатель или другой компетентный орган. Если это работодатель, то он должен объяснить основания отказа в оплате, иначе это может рассматриваться как нарушение трудовых прав работника. Оплату проезда в отпуск обычно предусматривает коллективный договор, поэтому желательно ознакомиться с его условиями. Если же работодатель не дает почитать договор, то он нарушает законодательство о коллективных договорах. В таком случае можно обратиться в органы трудового надзора и защиты прав работников для защиты своих прав.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1981 день
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса Вам понадобятся следующие документы:

  1. Копия отпускного листа с отметкой о предоставлении оплаты за дорогу;
  2. Копия справки о предоставлении оплаты за дорогу;
  3. Копия трудового договора или другого документа, подтверждающего трудовые отношения с работодателем;
  4. Копия коллективного договора, если имеется.

Также рекомендуется составить заявление на имя руководства предприятия с просьбой расписаться в получении указанных документов и предоставлении информации по данному вопросу. Если работодатель не выполняет свои обязательства по оплате расходов за дорогу, то в дополнение к указанным документам может потребоваться подтверждение наличия договора найма автомобиля или других документов, подтверждающих факт использования и оплаты данного транспортного средства. Для подробной консультации рекомендуется обратиться к адвокату, специализирующемуся в области трудового законодательства.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1981 день
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса могут быть применимы следующие статьи закона Российской Федерации: - Статья 28.1 Федерального закона "Об оплате труда работников", которая регулирует выплату отпускных; - Статья 131 Трудового кодекса Российской Федерации, которая устанавливает право работников на оплату проезда к месту отдыха и обратно; - Статья 41 Трудового кодекса Российской Федерации, которая обязывает работодателя заключить коллективный договор с работниками и предоставить их экземпляр для ознакомления.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Помощь потребуется, чтобы:

  • убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
  • уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки. 

Помощь позволит добиться следующего:

  • возмещения долгов по алиментам;
  • привлечения к ответственности злостного неплательщика;
  • продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).

Потребуется, если нужно:

  • снизить процентную ставку;
  • рефинансировать кредит;
  • реструктуризировать задолженность. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы