Пункт в должностных инструкциях на предприятии: замещение сотрудника и правомерность отказа в доплате
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3505498
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославСогласно Трудовому кодексу Российской Федерации, пункт в должностных инструкциях о замещении сотрудника не может служить основанием для отказа в производстве доплаты. Должностная инструкция определяет обязанности сотрудника, но не предоставляет право на урезание его заработной платы. Отказ в производстве доплаты на основании данного пункта является неправомерным.
Для решения данного вопроса могут потребоваться: трудовой договор или приказ о назначении на должность, должностная инструкция, документы, подтверждающие факт невыплаты доплаты.
Статья 131 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы