Продолжительность рабочей недели для педагога-библиотекаря: варианты и возможности

Если у педагога-библиотекаря увеличивается количество ставок, то это может привести к увеличению его рабочего времени в неделю. Однако, это зависит от договоренностей между работодателем и работником, а также от соответствующих работоспособностей работника в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Для решения вопроса о продолжительности рабочей недели педагога-библиотекаря важно ознакомиться с его трудовым договором или контрактом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, а также с законодательством Российской Федерации о труде и социальном обеспечении.

Трудовой договор или контракт должен содержать информацию о продолжительности рабочей недели педагога-библиотекаря. Если он работает на полторы ставки, то в договоре может быть указано, как будет распределяться рабочее время между двумя местами работы.

Коллективный договор может также содержать положения о продолжительности рабочей недели и оплате труда при работе на нескольких местах.

Правила внутреннего трудового распорядка должны регулировать порядок работы сотрудников и описывать требования к выполнению трудовых обязанностей.

Согласно законодательству Российской Федерации, продолжительность рабочей недели для работников не должна превышать 40 часов в неделю. В случае работы на нескольких местах, суммарная продолжительность рабочего времени не должна превышать установленной нормы.

Таким образом, для решения вопроса о продолжительности рабочей недели педагога-библиотекаря необходимо ознакомиться с частными и общими правилами и условиями трудового договора, коллективного договора и законодательством Российской Федерации о труде и социальном обеспечении.

Статьи Трудового Кодекса Российской Федерации, которые применимы к данному вопросу, это статья 91 "Продолжительность рабочего времени" и статья 93 "Режим рабочего времени".