Продолжение гражданской службы: возможность для граждан, прошедших военную службу по контракту

Человек, который продолжает работать на государственной гражданской службе, не может быть принят на эту службу, если он не имеет законных оснований для не прохождения военной службы по призыву в соответствии с заключением призывной комиссии. В данном случае рекомендуется обратиться к юристу или государственному органу, ответственному за вопросы гражданской службы, для получения конкретной информации и рекомендаций.

Если у человека, который продолжает государственную гражданскую службу, не было законных оснований для отсрочки от призыва или он не прошел военную службу по призыву, то ему необходимо обратиться в призывную комиссию с заявлением о призыве на военную службу. Помимо заявления необходимо предоставить следующие документы:

1. Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность.

2. Военный билет (в случае если ранее была произведена запись о призыве).

3. Медицинская карта формы 088-У.

4. Документы воинского учета (если ранее производилась запись в воинском учёте).

5. Оригинальный документ об образовании и копия его.

6. Другие документы, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

. Также, возможно, могут быть применимы статьи Гражданского кодекса РФ, регулирующие трудовые отношения между гражданином и работодателем.

Кроме того, ст. 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе» устанавливает порядок прекращения гражданской службы в связи с невыполнением обязательств по ее исполнению, включая возможность прекращения службы за нарушение требований к воинской обязанности и отказ от нее, при условии лишения права занимать военную службу по призыву.