Проблемы с зарплатой: Роман Викторович подал заявление на увольнение из ООО СПОРТМАСТЕР-ЛОГИСТИК из-за отказа использования карты Сбербанка

Здравствуйте! При трудовых отношениях работодатель обязуется выплачивать заработную плату работнику в соответствии с установленными законодательством РФ правилами. Однако, выбор банка для перечисления заработной платы является правом работодателя, если это не противоречит законодательству. Работник вправе указать свой предпочтительный банк, но работодатель может отказаться от использования этого банка, если это вызовет для него дополнительные затраты. Таким образом, если работодатель следует законодательству при выборе банка для перечисления заработной платы работника, то работник не может требовать изменения банка и перечисления на другую карту. Однако, если работодатель не выполняет свои обязательства по выплате заработной платы или создает дополнительные сложности для ее получения работником, то работник имеет право обратиться в органы надзора за защитой своих трудовых прав.

Для решения данного вопроса Вам потребуется следующая документация:

1. Заявление на увольнение, подписанное Вами и заверенное руководителем ООО СПОРТМАСТЕР-ЛОГИСТИК г.Железнодорожных М.О.

2. Договор организации и расчетный документ, подтверждающий факт выплаты Вам заработной платы за последний период работы в ООО СПОРТМАСТЕР-ЛОГИСТИК г.Железнодорожных М.О.

3. Если имеются доказательства отказа бухгалтерии ООО СПОРТМАСТЕР-ЛОГИСТИК г.Железнодорожных М.О., связанные с переводом заработной платы на именную карту Сбербанка, то необходимо предоставить свидетельства об этих действиях.

4. Если имеются доказательства о проблемах с Альфа-банком, связанные с неполучением заработной платы, то необходимо обратиться в Альфа-банк и запросить информацию об этой проблеме.

С уважением, Юрист.

Требования Федерального закона от 22.05.2003 N 54-ФЗ "О применении контрольно-кассовой техники при осуществлении наличных денежных расчетов и (или) расчетов с использованием электронных средств платежа". Федеральный закон от 07.02.1992 N 2300-1 "О защите прав потребителей". Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях. Трудовой кодекс Российской Федерации.