Проблемы с обходным листом в гараже: задержка зарплаты и требование нового диска от начальника

Изложенная ситуация может представлять собой спор между работником и работодателем, связанный с неопределенностью относительно обязанности работника возместить ущерб, который по его мнению носит фиктивный характер.

Судя по описанию, на момент увольнения работника существовал ущерб (в результате поломки колесных дисков), однако неясно, кто именно должен за это отвечать. Сотрудник, уволенный по собственному желанию, может быть обязан возместить убытки, причиненные в результате его ненадлежащего исполнения трудовых обязанностей, если таковые имели место. В данном случае, есть неопределенность, кто из работников непосредственно причинил ущерб, так как к моменту происшествия работник уже уволен и, следовательно, не мог быть вовлечен в производственный процесс.

Следует также иметь в виду, что обходной лист (его отсутствие или наличие) не может быть связан с возмещением ущерба, причиненного в результате несчастного случая. Он служит для подтверждения расчетов между работником и работодателем.

Относительно отказа главбуха подписать обходной лист, можно сказать, что отсутствие подписи завгара не является достаточным основанием для такого отказа, если правомерность требований работника не вызывает сомнений. Если же возбужден спор о необходимости возместить ущерб, и никакое решение не было принято, то главбух может принять решение отложить подписание документа до разрешения конфликта.

В отношении задолженности по заработной плате за январь и февраль, ее выплата должна производиться в соответствии с установленным календарем выплат, независимо от наличия обходного листа. Если кому-то требуется дополнительная информация, необходима консультация с юристом либо соответствующим органом власти.

Для решения данного вопроса, Вам потребуется иметь следующие документы: копию трудовой книжки, обходной лист и иные документы, связанные с работой в компании, где произошло увольнение.

Отсутствие подписи начальника гаража на обходном листе не может являться причиной для отказа гл. бухгалтера в подписании этого документа. Однако, если в компании установлены внутренние правила, согласно которым обходной лист должен быть подписан начальником гаража, то в такой ситуации гл. бухгалтер может запросить у вышестоящего руководства подтверждение, что отсутствие подписи носит технический характер, и не связано с отказом начальника гаража.

Что касается требования начальника гаража о выплате компенсации за поврежденный автомобиль, то согласно Трудовому кодексу РФ, работник несет ответственность за причиненный вред работодателю только в случаях, указанных в законодательном акте или трудовом договоре. В данном случае, если в трудовом договоре не прописана ответственность работника за повреждение автомобиля, то требования начальника гаража являются необоснованными.

Если расчетный отдел отказывается выплатить зарплату, которую Вы имеете право получить, Вы можете обратиться в суд или государственную инспекцию труда. Неоплата труда является нарушением прав работника и является подлежащей исправлению в соответствии с законодательством РФ.

Трудовой кодекс РФ: Статья 80. Обходной лист.

Также могут быть применены:

Статья 158. Ответственность по договору.

Статья 1064. Обязательства возмещать убытки.

Статья 151. Гражданско-правовые средства защиты чести, достоинства и деловой репутации.

Статья 303. Развитие почтовой связи и телекоммуникаций.

Статья 10. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях.