Правомерность отказа в выплате процентов на крайнем севере: судебная оценка

Согласно ст. 16 Федерального закона от 08.05.1995 N 82-ФЗ "О государственных гарантиях и компенсациях гражданам, работающим и проживающим в районах с особыми климатическими условиями (районах Крайнего Севера и приравненных к ним районах)", работа в районах приравненных к крайнему северу предоставляет право на полную выплату полярных и процентных надбавок. Таким образом, если работник работал на крайнем севере и получал полную выплату указанных надбавок, то ему по закону положено сохранение данных выплат при переводе на другую работу не только на крайний север, но и в приравненные к нему районы. Отказ в выплате процентных надбавок, в данном случае, является противозаконным.

Для решения данного вопроса юристу понадобятся: 1. Копия трудовой книжки сына, подтверждающая его трудовой опыт и выплату процентных и полярных надбавок при работе на крайнем севере. 2. Копия распоряжения о направлении сына на службу в Забайкальский край и возможно, другие документы, подтверждающие его службу в данном регионе. 3. Копия законодательных актов, регулирующих выплату процентных надбавок за работу в районах, приравненных к крайнему северу, а также возможных документов органов исполнительной власти, которые могут регулировать особенности выплаты данных надбавок в конкретном регионе.

По полученным материалам, юрист должен проанализировать правомерность отказа в выплате процентных надбавок и определить возможность обжалования решения в соответствующих органах и суде.

Кодекс законов о труде Российской Федерации (статьи 17 и 18), Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ "О крайнем севере и приравненных к нему местностях" (статьи 11 и 12).