Право на отказ от отработки двух недель: что говорит закон и как защитить себя при увольнении из магазина.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3464394
Как мне правильно действовать, если я устроилась на работу в магазин, но хочу уволиться после месяца работы, а директор требует от меня отработать еще две недели и не подписывает мое заявление об увольнении? Имею ли я право отказаться от отработки этих двух недель?
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинСогласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работник имеет право прекратить трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя не позднее чем за две недели. Таким образом, вы имеете право уволиться без отработки двух недель, если уведомите об этом работодателя заранее.
Для увольнения по собственному желанию необходимо написать заявление об увольнении и предоставить его работодателю.
Статья 77 Трудового кодекса Российской Федерации
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Похожие вопросы
Тимур, Город: Москва
Николай, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы