Переподготовка юристов дошкольному образованию: возможность работать воспитателем в ДОУ, объем обучения - 510 часов

Для ответа на данный вопрос следует обратиться к законодательству Российской Федерации, которое регулирует правовой статус воспитателей дошкольных образовательных учреждений. В соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" и Постановлением Правительства РФ от 17 сентября 2013 года № 773 "Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по основным общеобразовательным программам дошкольного образования", воспитатели в ДОУ должны иметь высшее педагогическое или психолого-педагогическое образования соответствующего профиля, либо среднее профессиональное образование соответствующего профиля и стаж работы по соответствующей специальности не менее трех лет. С учетом этого, диплом юриста и переподготовка по ФГОС дошкольного образования не могут служить основанием для работы воспитателем в ДОУ.

Для решения данного вопроса вам могут потребоваться следующие документы:

1. Диплом об образовании по специальности "Юриспруденция".

2. Документ о переподготовке по программе ФГОС дошкольного образования.

3. Копия трудовой книжки, где указаны ваши предыдущие места работы и должности.

Для доказательства своей правоты вы можете ссылаться на законодательство Российской Федерации, а именно на статью 51 Трудового кодекса РФ. Согласно этой статье, работник может быть принят на работу на должность, если он имеет соответствующее образование, специальную подготовку или прошел профессиональную переподготовку и обладает необходимыми знаниями и умениями.

Однако, следует отметить, что требования к квалификации воспитателя в дошкольных образовательных учреждениях могут отличаться в зависимости от конкретного учреждения и региона. Поэтому, перед тем как выступать в качестве воспитателя, необходимо убедиться в соблюдении всех требований и нормативов, установленных для данной должности.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:

1) Диплом об окончании юридического факультета; 2) Документ, подтверждающий прохождение переподготовки по ФГОС дошкольного образования и количество часов (сертификат, удостоверение и т.д.); 3) Трудовая книжка, в которой должно быть указано место работы с указанием должности.

Для доказательства правоты можно ссылаться на "Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"". В соответствии с заявленной проблемой, часть 2 статьи 84 данного закона говорит о том, что "требования к квалификации руководителей и педагогических работников дошкольных образовательных организаций определяются федеральными государственными образовательными стандартами, утвержденными Правительством Российской Федерации". В этом контексте, если документы подтверждают соответствие требованиям ФГОС дошкольного образования, то юрист может претендовать на должность воспитателя в дошкольной организации.

Статьи закона, применимые к данному вопросу, зависят от конкретных требований, установленных законодательством Российской Федерации для работы воспитателем в ДОУ. Необходимо обратиться к законодательным актам и правилам, регулирующим работу и образование в сфере дошкольного образования. Возможно, потребуются следующие законодательные акты:

1. Федеральный закон от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации".
2. Постановление Правительства РФ от 11 ноября 2013 года № 1004 "Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования".
3. Приказ Минобрнауки РФ от 16 апреля 2010 года № 1089 "Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дошкольному образованию".
4. Федеральный закон от 22 августа 2004 года № 122-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
5. Трудовой кодекс Российской Федерации.

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса, зависят от конкретной ситуации и фактических обстоятельств. Однако, если речь идет о работе воспитателем в дошкольном образовательном учреждении, важными могут быть следующие статьи законов:

• Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"
• Федеральный закон от 24.07.2009 № 213-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации"
• Постановление Правительства РФ от 16.05.2016 № 416 "Об утверждении СанПиН 2.4.1.3049-13 "Санитарно-эпидемиологические требования к условиям и организации обучения в образовательных учреждениях"
• Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ "О введении в действие части первой и части второй Гражданского кодекса Российской Федерации"
• Трудовой кодекс Российской Федерации

Относительно доказательств, следует обратить внимание на требования конкретной должности и организации, к которой Вы претендуете.