Получение производственной травмы и проблема компенсации: возможность судебного разбирательства

Судебное разбирательство с предприятием может быть целесообразным в данной ситуации. Хотя предприятие объявило о своей ликвидации, это не означает, что оно полностью исключено из реестра и что его имущество не может быть использовано для удовлетворения требований кредиторов. Вам следует обратиться к судебному конкурсному управляющему в вашем районе для получения информации о текущем статусе предприятия и возможности взыскания компенсации за производственную травму. При подготовке к судебному разбирательству вам потребуются следующие документы: 1) акт о производственной травме; 2) медицинская документация, подтверждающая утрату здоровья; 3) документы, подтверждающие ваши письменные и устные запросы о помощи предприятия; 4) документы о выполненной операции и ее стоимости; 5) документы, подтверждающие факт уменьшения заработка; 6) федеральное отраслевое соглашение, в котором содержится пункт о компенсации при производственной травме. При рассмотрении вашего дела могут быть применимы следующие статьи закона: 1) Гражданский кодекс РФ - статья 1069 (ответственность предприятия за причинение вреда); 2) Кодекс труда РФ - статьи 190 (гарантии и компенсации при производственной травме) и 192 (ответственность работодателя за нарушение требований охраны труда); 3) Закон о банкротстве - статьи 42 (последствия введения процедуры наблюдения или внешнего управления), 117 (права кредиторов в процедуре банкротства).

1) акт о производственной травме; 2) медицинская документация, подтверждающая утрату здоровья; 3) документы, подтверждающие ваши письменные и устные запросы о помощи предприятия; 4) документы о выполненной операции и ее стоимости; 5) документы, подтверждающие факт уменьшения заработка; 6) федеральное отраслевое соглашение, в котором содержится пункт о компенсации при производственной травме.

Гражданский кодекс РФ - статья 1069; Кодекс труда РФ - статьи 190 и 192; Закон о банкротстве - статьи 42 и 117.