Получение пособия по уходу за ребенком в декретном отпуске и расчет доходов: как решить проблемы с выплатами и доказать свою правоту

По законодательству Российской Федерации, работодатель обязан выплачивать декретное пособие в размере 100 процентов от среднего заработка за последние два года работы, но не более определенной суммы. В данном случае, если в справке о доходах указана сумма, большая, чем вы фактически получали на руки, следует обратиться в Фонд социального страхования Российской Федерации с просьбой о предоставлении копии всех полученных квитанций на пособие за указанный период времени. Если вы не можете доказать, что с февраля вам не доплачивали 400 рублей, то обратитесь в магазин за квитками и попросите бухгалтера выписать акт, подтверждающий факт получения пособия и его сумму.

Для решения данного вопроса вам потребуется собрать ряд документов: 1. Соберите все квитанции и документы, подтверждающие выплату пособия по уходу на руки за каждый месяц с момента начала выплаты. 2. Обратитесь в магазин, где вы обычно забирали деньги, и попросите предоставить копии всех подписанных ведомостей, на основании которых вы получали деньги. 3. Поставьте запрос на предоставление информации о выплате пособия по уходу в соответствующий фонд социального страхования. 4. Обратитесь в свой банк и запросите выписку по своему счету за все время получения пособия по уходу. 5. Если у вас есть свидетель, который мог бы подтвердить, что ваш муж отдавал вам наличные деньги только в размере пособия, а не больше, то возьмите от него письменное свидетельство об этом. 6. Если не можете доказать факт недоплаты, то в любом случае попросите посчитать все деньги которые вам выплатили и сравнить полученную сумму с суммой, указанной в справке о доходах. 7. Если после сбора всех документов проблема остается неразрешенной, обратитесь к юристу или адвокату, специализирующемуся на данной теме.

Налоговый кодекс РФ, статьи 13, 19, 75; Закон РФ "О защите прав потребителей", статья 18.