Получен отказ по резюме на работу водителем в ООО СГК-ГСМ: как получить письменное объяснение причины

Добрый день! В соответствии с законодательством Российской Федерации работодатель имеет право отказать соискателю в приеме на работу без объяснения причин. Однако, если ваше резюме было отправлено по электронной почте, вы можете попросить отправить вам письменный отказ и указать причину отказа, если таковая имеется. При этом следует учитывать, что работодатель не обязан указывать причину отказа и может отказаться от такого запроса.

Для того чтобы уточнить причину отказа, вы можете обратиться к HR-отделу компании и запросить письменное уведомление с указанием причины отказа. В случае если компания не предоставит вам такое уведомление, вы можете обратиться в соответствующие органы защиты прав потребителей или трудовой инспекции. В данном случае рекомендуется сохранить все полученные от компании документы и обращаться за консультацией к адвокату, специализирующемуся на трудовом праве.

Cтатья 14 Федерального закона "О занятости населения" и Правила приёма на работу.