Почему задерживается выдача трудовой книжки после увольнения? Правомерно ли это?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3778702
Ответы юристов (1)
Задержка выдачи трудовой книжки после увольнения не является правомерной. Согласно законодательству Российской Федерации (статья 65 Трудового кодекса РФ), работник имеет право на получение трудовой книжки в день увольнения или в течение трех дней после увольнения. Заявление на получение трудовой книжки, направленное работодателю, должно быть рассмотрено и выполнено в установленные сроки. Если работодатель не выполнил своего обязательства, то работнику рекомендуется обратиться в органы надзора за выполнением трудового законодательства (например, территориальный орган Роструда).
Для решения данного вопроса потребуется заявление о выдаче трудовой книжки, отправленное по почте, а также возможно письменное подтверждение отправки заявления и соответствующую переписку с работодателем.
статья 65 Трудового кодекса РФ
Услуги юристов
Специалисты, предлагающие услугу, могут:
- проверить законность реализации недвижимости;
- убедиться в адекватности выставленной цены;
- помочь в аудите госреестров.
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Воспользовавшись услугой, вы получите:
- восстановление своих прав;
- качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
- консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы