Планирование возвращения к работе после декретного отпуска и управление коротким сроком беременности
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3731962
Ответы юристов (2)
Лихачёв Василий
Артемьев ЯрославСтатьи 17 и 18 Федерального закона № 256-ФЗ 'О декретных выплатах в Российской Федерации'
В соответствии с законодательством Российской Федерации, после окончания декретного отпуска и в случае беременности сроком, который можно считать маленьким, необходимо обратиться в органы социальной защиты населения для получения социальной поддержки и оформления соответствующих выплат и пособий. Органы социальной защиты населения будут руководствоваться соответствующими нормами закона для принятия решения в вашем случае.
Для решения данного вопроса вам понадобятся следующие документы: паспорт гражданина Российской Федерации, свидетельство о рождении предыдущего ребенка, свидетельство о регистрации брака, медицинское заключение о беременности и другие документы, которые могут быть потребованы органами социальной защиты населения в вашем регионе.
Горячая линия
Услуги юристов
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы