Как найти свое место в работе после возвращения предшественника: опыт автора
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3696024
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинПо описанной ситуации, Вам необходимо обратиться к руководству Вашей организации и сообщить о намерении предшественника вернуться на работу. Решение о приеме или отказе предшественника должно быть основано на соответствующих нормах трудового законодательства. В случае, если руководство принимает решение о возвращении предшественника на место работы, Вы должны ознакомиться с условиями его возвращения (например, перевод на другую должность или изменение графика работы). В случае возникновения споров или неясностей, Вам рекомендуется обратиться за консультацией к специалисту в области трудового права.
Для решения данной проблемы может потребоваться ознакомление с трудовым договором, коллективным договором, приказами о приеме на работу и о возобновлении трудовых отношений, приказами о переводе на другую должность или изменении графика работы, а также другими внутренними документами организации, устанавливающими правила трудового процесса.
Статьи 19, 22 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы