Отпуск: договоренность с начальником и возможность использования накопленных дней
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3471761
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославСогласно Трудового кодекса Российской Федерации, работник имеет право на предоставление отпуска в удобное для него время, при условии предварительного согласования с работодателем. Если вы предварительно договорились с начальником о преддекретном отпуске с 27.05 до 08.06, то работодатель обязан предоставить вам отпуск в указанный период. Руководство не может отказать в предоставлении отпуска, если вы соответствуете условиям предоставления отпуска и договорились об этом с начальником. Если ваше заявление не подписывают, вам следует обратиться в отдел кадров или к юристу для урегулирования данной ситуации.
Для решения данной ситуации могут потребоваться следующие документы: 1. Заявление о предоставлении отпуска; 2. Копия договора о переносе дат отпуска; 3. Копия договора о труде; 4. Копия календарного плана отпусков.
Трудовой кодекс Российской Федерации статья 123 и статья 127.
Горячая линия
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Услуги опытного юриста помогут:
- собрать нужные бумаги;
- проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
- выиграть или оспорить несправедливое судебное решение.
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы