Отказ работодателем в предоставлении отпуска пенсионному учителю: законы и правила регулирования
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3850360
Ответы юристов (1)
Работодатель (директор школы) не имеет права отказать учителю пенсионеру в отпуске за свой счет вне каникулярного времени. Согласно законодательству Российской Федерации, учителю пенсионеру, так же как и другим работникам, предоставляется право на отпуск в соответствии с Трудовым кодексом РФ и законодательством об образовании. Работодатель не может ущемлять это право, основываясь на возрасте работника или его пенсионном статусе. Отказ работодателя в предоставлении отпуска пенсионеру может быть признан незаконным и привести к возникновению трудовых споров или соответствующих правовых последствий.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: трудовой договор или контракт между работником и работодателем, учебный план или календарный график занятий, свидетельство пенсионера.
Статья 30 Трудового кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы