Опыт работы в пищеблоке, увольнение и требование оплаты за медицинскую книжку: разбор правомерности
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3948849
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославЕсли в вашем трудовом договоре или коллективном договоре с пищеблоком не указано обязательное условие возврата денег за медицинскую книжку, то работодатель не имеет права требовать их у вас. Согласно статье 185 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель может удержать деньги только в случаях, предусмотренных законодательством или соглашением сторон. Однако, если вы действительно получили медицинскую книжку от работодателя, то возможны различные ситуации, и поэтому рекомендуется обратиться за консультацией к специалисту в области трудового права.
Для решения данной ситуации может потребоваться предоставление копии трудового договора, коллективного договора, приказов о приеме на работу и оформлении медицинской книжки, а также иных документов, свидетельствующих о взаимоотношениях между вами и работодателем.
Статья 185 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы