Опыт работы более 37 лет: военное образование, постоянная трудовая деятельность и подсчет трудового стажа

Согласно статье 15 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" время обучения в высших учебных заведениях может учитываться в общем трудовом стаже только в случаях, когда оно было связано с работой на профессиях, требующих высшего образования. В данном случае, учитывая, что обучение было в высшем мореходном училище с военной кафедрой и имело целью получение специализированного образования для работы на морских судах, время обучения может быть включено в общий трудовой стаж. Следовательно, данные годы обучения следует учесть в общем трудовом стаже и передать информацию о них в Пенсионный фонд Российской Федерации для более точного подсчета общего трудового стажа.

Для решения данного вопроса, необходимо предоставить следующие документы:

1. Трудовую книжку с отметками о периоде работы на заводе, а также учебе в высшем мореходном училище с военной кафедрой и полученном в конце дипломе.

2. Рекомендуется иметь на руках выписку из трудовой книжки, где видно распределение стажа по местам работы, в том числе с указанием периода обучения.

3. Документы, подтверждающие наличие звания лейтенанта, что может подтверждаться приказом об утверждении звания.

4. Заявление на учет работы без стажа в Пенсионном фонде и на возможное перерасчет пенсии (если за период обучения страховые взносы не уплачивались).

По своей юридической природе, обучение в высшем мореходном училище с военной кафедрой является временем, в течение которого не выплачиваются страховые взносы в Пенсионный фонд. Однако, в многих случаях, обучение может учитываться при расчете трудового стажа.

Стоит уточнить, что определение того, входит ли время обучения в трудовой стаж, зависит от многих факторов, включая в частности специальность и время обучения. В данном случае, для подробного ответа на вопрос о том, входят ли годы обучения в трудовой стаж, требуется провести конкретный расчет, основанный на персональных данных С. Неделько и предоставить их Пенсионному фонду.

Статьи закона, которые могут быть применены для решения данного вопроса:

1. Статья 10 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ.

2. Постановление Правительства Российской Федерации от 30.12.2004 N 896 "Об утверждении Порядка расчета страхового стажа для целей назначения трудовой пенсии в Российской Федерации".

3. Статья 11 Федерального закона "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" от 24 июля 2009 года № 212-ФЗ.

По указанным статьям закона следует, что заявитель имеет право на льготный выход на пенсию, если общий трудовой стаж равен 42 годам, включая период обучения в мореходном училище, учитывая также время работы на заводе и с 1984 года по настоящее время.