Ограничения работы тренеров с судимостью в НКО: правовые возможности и ограничения

Судимость по статьям 317 и 222 УК РФ не относится к категории преступлений, связанных с насилием или противоправными действиями в сфере сексуальных отношений. Следовательно, в соответствии с законодательством РФ, данная категория лиц, включающая и людей, имеющих указанные судимости, могут работать с детьми и взрослыми в Некоммерческих общественных организациях, в том числе и в качестве тренеров. Однако данная судимость может влиять на принятие решения о трудоустройстве указанного человека в организации. В данном случае, рекомендуется обратиться к юристу, который детально проанализирует ситуацию и подскажет, как лучше поступить в данной ситуации.

Для решения данного вопроса необходимо рассмотреть следующие документы:

1. Копия решения суда о признании тренера виновным по статьям 317 и 222 УК РФ.

2. Копия приговора суда по указанным статьям.

3. Копия документа, подтверждающего регистрацию НКО.

4. Копия трудового договора с тренером и его личные данные.

При оформлении тренера необходимо учитывать соответствующие требования законодательства РФ о приеме на работу лиц, имеющих судимость. Согласно статье 64 Трудового кодекса РФ, при приеме на работу работодатель вправе требовать от соискателя информацию о наличии (отсутствии) судимости.

Также необходимо учитывать, что согласно статье 189 Гражданского кодекса РФ, если работник, которого принимают на работу, не сообщил о наличии судимости за совершенное им в установленном законом порядке умышленное преступление (преступления), документы, подтверждающие его квалификацию, могут быть аннулированы и прекращен трудовой договор по соглашению сторон или по решению суда.

В связи с этим, при оформлении тренера с судимостью необходимо тщательно рассмотреть все документы и правомерность его приема на работу в НКО. Важно также учитывать потенциальный риск для детей и взрослых, с которыми работает тренер в случае его оформления на работу.

Статьи, которые применимы к данному вопросу, это:

• Статья 20 Федерального закона "О некоммерческих организациях", которая обязывает руководителя и работников НКО не иметь судимости за умышленные преступления.

• Статья 36 Уголовного кодекса РФ, которая содержит ограничения в праве на занятие определенной деятельностью для лиц, имеющих судимость за совершение преступлений в определенных сферах (в том числе за насилие в отношении несовершеннолетних, причинение тяжкого вреда здоровью).

• Статья 222 и статья 317 Уголовного кодекса РФ, которые являются основанием для судимости лица.