Ограничения по зарплате и проблемы с выплатами: юридическая помощь в банкротстве и лекарства.

В данной ситуации, я рекомендую обратиться к финансовому управляющему и выразить свои претензии относительно задержки выплаты заработной платы. Уведомите его о вашем праве на своевременное получение заработной платы и о проблемах, которые вы испытываете из-за задержки выплат. Попросите объяснить причины задержки и требуйте немедленного урегулирования ситуации и полной выплаты задолженности в соответствии с установленным планом реализации. Если финансовый управляющий не реагирует на ваши обращения или отказывается выплатить задолженность, вы можете обратиться в суд с иском о защите своих трудовых прав и требовать выплаты задолженной заработной платы. При подаче иска следует предоставить соответствующие доказательства, такие как письма, сообщения, выписки из банковских счетов и др.

Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы:
1. Копия плана реализации;
2. Письма или сообщения, в которых вы выражаете свои претензии финансовому управляющему и просите объяснить причины задержки выплаты заработной платы;
3. Выписки из банковского счета, подтверждающие задолженность по заработной плате;
4. Любые другие документы, подтверждающие факты задержки выплаты заработной платы и причину обращения в суд.

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона:
1. Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) - Право работника на своевременное получение заработной платы;
2. Статья 137 ТК РФ - Ответственность работодателя за нарушение установленного порядка и сроков выплаты заработной платы;
3. Статья 242 ТК РФ - Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника в случае просрочки выплаты заработной платы;