Обзор последних изменений и регламентации дороги в связи с законодательством

Дорога до работы не регламентируется как таковая в законодательстве Российской Федерации. Однако, трудовое законодательство предоставляет работникам право на оплату времени, затраченного на дорогу до и с работы, если это прописано в коллективном договоре или трудовом договоре. По последним изменениям в законе, с 1 января 2021 года увеличился минимальный размер оплаты труда до 12 792 рублей в месяц, что означает увеличение оплаты времени на дорогу соответственно.

Для ответа на данный вопрос понадобятся следующие документы:

1. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (статьи 12.17 и 12.18)

2. Закон Российской Федерации "О дорожном движении"

3. Постановление Правительства РФ от 11.06.2021 N 943 "Об утверждении Правил организации дорожного движения"

4. Водительские права или иной документ, подтверждающий, что лицо имеет право управлять транспортным средством на общественных дорогах.

5. Приказ работодателя о назначении на работу либо трудовой договор, в котором предусмотрены условия по проезду на работу.

Последние изменения в законе "О дорожном движении" произошли в 2021 году и были связаны с приведением законодательства в соответствие с изменениями в ПДД. Также в июне 2021 года были утверждены новые Правила организации дорожного движения.

Для решения вопроса о регламентации дороги до работы применяются следующие статьи закона Российской Федерации:

• Статья 12 Федерального закона "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", которая указывает на необходимость организации транспортного обслуживания населения, в том числе в рамках доставки до места работы.

• Статья 22 Трудового кодекса Российской Федерации, в которой устанавливается, что работник несет ответственность за своевременное прибытие на работу, а работодатель должен создать условия для этого, включая организацию транспортной инфраструктуры и дорог.

• Статья 28 Гражданского кодекса Российской Федерации, которая устанавливает правила пользования дорогами и требования к организации дорожного движения.

Относительно последних изменений в законе, следует обратить внимание на изменения, внесенные в Трудовой кодекс Российской Федерации с 1 января 2021 года, которые касаются организации удаленной работы и регламентации условий для рабочих, которые работают на дому. Однако, данные изменения не относятся напрямую к вопросу организации дороги до работы.