Образец договора о найме на собеседовании: необходимость для кандидатов и правовые аспекты для работодателей

Согласно законодательству Российской Федерации, работодатель не обязан предоставлять образец договора о найме на собеседовании кандидату на вакансию. Однако, при желании кандидата, работодатель может предоставить образец договора для ознакомления. При заключении трудового договора работодатель обязан предоставить копию договора под роспись сотруднику.

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации на работодателя не возложены обязательства по предоставлению образца договора о найме. Тем не менее, для решения данного вопроса работодатель может обратиться к своим внутренним положениям, а также к общепринятым нормам делового оборота, чтобы определить свою позицию в отношении данного запроса со стороны кандидата. Если работодатель решит предоставить образец договора, то наличие письменного запроса от кандидата на это может являться достаточным документом для его предоставления.

Статья 58 Трудового кодекса Российской Федерации.