Новые профстандарты и их влияние на профессиональную деятельность: важность обучения для сотрудников ДШИ с высшей категорией и педагогическим опытом.

Согласно законодательству Российской Федерации, работодатель должен обеспечивать обучение работников, если это необходимо для выполнения профессиональных обязанностей. Однако, вопрос о необходимости прохождения обучения в данной ситуации зависит от требований новых профстандартов и установленных здесь правил.

Если новые профстандарты требуют получения новых знаний и навыков, которые работник не имеет, то работодатель имеет право обязать его пройти обучение. Однако, если обучение не требуется новыми профстандартами, то работодатель не может обязать работника пройти обучение за свой счет.

В данной ситуации, необходимо узнать, требуют ли новые профстандарты дополнительного обучения работников детских школ искусств, в том числе преподавателей театральных дисциплин. По поводу возраста работника, законодательство не устанавливает возрастные ограничения на прохождение обучения, но в случае существенного ухудшения здоровья работника, он имеет право отказаться от обучения или потребовать его проведение в более удобное для себя время или формате.

Для решения данного вопроса, необходимо ознакомиться с требованиями новых профстандартов, а также с условиями их введения. Также необходимо проверить законность обязательного прохождения обучения за свой счет и возможность получения от компании финансирования данного процесса. Для установления более детальных правовых позиций, могут потребоваться документы, такие как приказы компании, трудовой договор, личное дело работника, а также соответствующие законодательные акты. Обращайтесь к юристу, чтобы получить точную и квалифицированную юридическую консультацию в данном вопросе.

1. Статья 67 Трудового кодекса РФ - обязанности работодателя по обучению работников.
2. Статья 187 Трудового кодекса РФ - порядок обучения работников за счет работодателя.
3. Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 29.11.2013 № 544н "Об утверждении Порядка присвоения квалификации работников и Порядка разработки, утверждения, изменения и аннулирования профессиональных стандартов" - регулирует вопросы применения новых профстандартов.