Невыплата отпускных и возможности их взыскания: рекомендации по решению проблемы

Для решения данной ситуации, вам следует обратиться в свой отдел кадров или к руководителю предприятия, где вы работаете. Объясните им вашу ситуацию и попросите разъяснить почему отпускные не были начислены. Если ваше обращение не решает проблему, у вас есть право обратиться в Трудовую инспекцию Российской Федерации или в судебный орган, чтобы защитить свои права.

Потребуется письменное заявление от вас, а также сопроводительные документы, подтверждающие вашу правоту, например, копия трудового договора, расчетный лист с указанием полученной зарплаты и отпускных, и иные документы, которые помогут подтвердить факт отпуска и необходимость выплаты отпускных.

Для данной ситуации применимы следующие статьи Трудового кодекса Российской Федерации: статья 137 «Оплата отпуска», статья 136 «Сроки и порядок предоставления отпуска», статья 16.2 «Защита трудовых прав работника».