Невыплаченная зарплата и недостача: опыт работы на ИП в магазине без договора и материальной ответственности

Как возможно оценить ущерб моего ИП и кто несет ответственность за недостачу после работы без договора о принятии на работу и материальной ответственности, при проведении продаж ошибочным методом и забирании намеренно денег из кассы для покрытия излишков в магазине с отсутствием наблюдения за кассой и неофициальным трудоустройством?

| Гость, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2099 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Отвечаю как юрист специализирующийся на законодательстве Российской Федерации.

В соответствии с законодательством Российской Федерации, забирание денежных средств из кассы без оснований является преступлением и квалифицируется как кража (статья 158 Уголовного кодекса РФ). Если сумма украденных денежных средств большая, то это может повлечь за собой уголовную ответственность.

При этом, факт работы без оформления договора трудового соглашения не освобождает от ответственности за совершение противоправных действий, в том числе - кражу.

Важными доказательствами могут стать записи с камер видеонаблюдения, если они подтвердят факт совершения кражи. Отсутствие таких записей не является основанием для освобождения от ответственности, если суд будет иметь достаточно других доказательств о совершении преступления.

В данном случае рекомендуется обратиться к юристу, который сможет помочь в вопросах защиты прав и интересов относительно возможной уголовной ответственности.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2099 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к Юристу для проведения законной консультации. Однако, из Вашего описания следует, что Вы допустили подлог документов (ст. 327 УК РФ) и накопление доходов в результате преступной деятельности (ст. 174.1 УК РФ). Если в результате Ваших действий сумма причиненного ущерба превышает 150 тыс. рублей, то такое действие квалифицируется как особо крупное. Гражданско-правовой и договорной стороной здесь не выступает ни одна из сторон, так как не был заключен никакой договор о найме работников. Поэтому, Вам следует обратиться к юридическим организациям для проведения консультации и дальнейшего сопровождения дела.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2099 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статьи, которые могут быть применены в данной ситуации: - Статья 159 УК РФ "Мошенничество" - Статья 160 УК РФ "Разбой" - Статья 238 УК РФ "Кража" - Статья 243 УК РФ "Хищение" - Статья 244 УК РФ "Разглашение информации, составляющей коммерческую, налоговую или банковскую тайну" - Статья 246 УК РФ "Незаконное использование штампов и бланков" - Статья 248 УК РФ "Неуплата налогов и других обязательных платежей"

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Поддержка специалиста поможет: 

  • в составлении ходатайства/иска.
  • обжаловать судебное решение;
  • получить грамотное юридическое сопровождение.

Консультация поможет, если у депортируемого есть:

  • близкие родственники – граждане РФ; 
  • необходимость в срочном лечении;
  • статус студента вуза России. 

Консультант поможет получить компенсацию:

  • при нанесении физического вреда;
  • если было уничтожено имущество человека;
  • в случае унижения личности человека или его прав.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы